Pracovní závazky jsou špatný nápad. Ministerstvo musí ukázat, že o nás stojí, říká místopředsedkyně Mladých lékařů

„Je to jednoznačně špatná myšlenka,“ hodnotí místopředsedkyně spolku Mladí lékaři Martina Žižlavská. Podle ní přibývá lidí, kteří do zahraničí odcházejí kvůli znechucení z poměrů v českém zdravotnictví.

Jedním z problémů je nedostatečný odborný dozor nad praxí mladých lékařů, kteří tak jsou vystaveni stresu i právním rizikům. Dalším problémem jsou obrovské nároky na přesčasovou práci v lůžkové péči, kdy dochází k porušování zákoníku práce.

Legálních je 150 hodin přesčasů za rok, což většina lékařů překročí v únoru nebo v březnu.
Martina Žižlavská

„A v těchto podmínkách vám ještě někdo řekne, že se máte k něčemu upsat. To není správně. Proč bychom měli chtít, aby v českém zdravotnictví pracoval někdo, kdo chce odejít do zahraničí nebo dělat jiný obor,“ dodává.

Ministerstvo a kraje by spíše měly pracovat na pozitivní motivaci, aby mladým lékařům ukázaly, že o ně stojí a například jim zajistily atestační vzdělávání.

Lékaři odcházejí za lepším

„Mladí kolegové vcelku pochopitelně hledají pro sebe to nejlepší. A v určité míře hledají práci i za hranicemi,“ říká poslankyně Věra Adámková (ANO). Zároveň dodává, že nejde jen o peníze, ale i o systém vzdělávání, který se v posledních letech velmi chaoticky měnil.

Němečtí lékaři odcházejí do USA, k nim zas chodí naši lékaři. Nikde na světě to není možné vyřešit. Ale je potřeba spravedlivé ohodnocení práce.
Věra Adámková

Řešení, které navrhuje ministr zdravotnictví, je podle ní vysloveně represivní a pouze by urychlilo odchod jiných lékařů. Přiznává ale, že se s ministrovým návrhem v písemné podobě neměla možnost seznámit.

Platy lékařů přece rostou. Někde se blíží 100 tisícům měsíčně, tvrdí ministr zdravotnictví Vojtěch

• Upravit
• Smazat

Opravdu hrozí českému zdravotnictví kolaps, jak upozorňují odbory? Nebo jim jde „jen“ o už dřív slíbené plošné 10% navýšení platů? Ministr zdravotnictví Adam Vojtěch (nestraník za ANO) to tak černě nevidí a informace o nějakých plošných protestech prý nemá. Co ale má, jsou analýzy o výdělcích a lékaři na tom prý špatně určitě nejsou.

„Nevidím ani právní zakotvení, jak by se dalo někomu přikázat – jen proto, že vystudoval jednu určitou fakultu – že si nemůže vybrat práci a rozvíjet to, co vystudoval. To si neumím představit,“ podotýká s tím, že takový závazek by byl možný jedině výměnou za stipendia.

Adámková poukazuje i na to, že aktuálně se zvýšily platy mladým lékařům, a naopak výrazně méně těm starším, kteří ale na své mladší kolegy musí dohlížet. Lékaři také musí mít jasnou perspektivu, jakým způsobem budou přidělována rezidenční místa a další vzdělávání.