Mladí lidé chtějí pracovat, ale jinak. Žádají dobrou reputaci firmy a work life balanc, míní Sandra Feltham
2. říjen 2021
„Vždycky je nedostatek kvalitních lidí, kteří zůstanou. Pro mladší lidi do pětačtyřiceti let je společenská odpovědnost a udržitelnost firem čím dál důležitější,“ říká Sandra Feltham, prezidentka výkonného výboru platformy Business Leaders Forum. Nejčastěji mladší lidé žádají work life balanc a také chtějí pracovat pro firmu s dobrou reputací. „Aby někdo řekl wow,“ tvrdí. „Mladší lidé chtějí pracovat, ale jinak než dřív. Je to jiné nastavení, než že by chtěli pracovat méně.“
Více z pořadu
E-shop Českého rozhlasu
Vždycky jsem si přál ocitnout se v románu Julese Verna. Teď se mi to splnilo.
Václav Žmolík, moderátor
Tajuplný ostrov
Lincolnův ostrov nikdo nikdy na mapě nenašel, a přece ho znají lidé na celém světě. Už déle než sto třicet let na něm prožívají dobrodružství s pěticí trosečníků, kteří na něm našli útočiště, a hlavně nejedno tajemství.
