Úřady práce hrozí stávkou. „Naše platy byly dva roky zmražené, mluvit o odměnách je podpásovka,“ říká odborářka

Odměny, jednání o platech a také zvýšení tarifů, slibuje ministr Jurečka. Žádají tohle po něm odbory? Nebo s jakými požadavky za ním jdou vaši kolegové?

Čtěte také

Kolaps na úřadech práce? Situace je tristní, zaměstnanci nestíhají, pracují přesčasy a bez odměn, říká šéf odborů

Ono se říká – slibem neurazíš. A mě strašně rozčílilo, když včera napsal pan Jurečka dopis, který rádoby vstřícně neustále poštvává veřejnost proti zaměstnancům, když zmiňuje odměny, které neřeší tristní situaci na úřadě práce.

To znamená nedostatek zaměstnanců, vysokou fluktuaci kvůli nízkým tarifním tabulkám, protože nemůžeme být konkurenceschopní vůči soukromé sféře ani vůči jiným státním orgánům. Noví zaměstnanci nepřicházejí a stávající odcházejí. Takže mluvit o odměnách, které se nota bene hradí z každoročně snižovaného rozpočtu, je myslím trošku podpásovka.

Stávková pohotovost má probudit veřejnost a změnit mínění, že úředník je vyžírka, který okrádá občany.
Věra Prokopová

Jaké jsou tedy konkrétní požadavky na ministra?

Moji kolegové tam jdou s konkrétními požadavky právě na zvýšení tarifních tabulek, abychom mohli nabrat nové zaměstnance, neměli jsme podstav a abychom se stali trošku konkurenceschopní právě vůči sféře soukromé, případně jiným státním úřadům. A samozřejmě zvyšování mezd a tabulek by se mělo odvíjet v závislosti na inflaci a s přihlédnutím ke skutečnosti, že dva roky naše platy byly zmražené.

Jak by se stávková pohotovost dotkla klientů?

Klientů se nedotkne, protože stávková pohotovost neznamená, že úředníci nepracují, naopak. Stávková pohotovost má za úkol probudit veřejnost a změnit mínění, které vládní garnitura, už i minulá, vlastně nastoluje – že úředník je vyžírka, který okrádá soukromou sféru a zbylé občany. Není to pravda, my nejsme úředníci, o nás by se mělo mluvit jako o služebnících, protože my jsme tady pro lidi – my vyplácíme dávky, zajišťujeme jejich nevýhodnou sociální situaci. Takže změnit pohled veřejnosti na to, že úředník tady není jen pro to, aby si pil v práci kafe a bral vysoké odměny.